8th Pay Commission News: सैलरी, DA और पेंशन में बंपर इजाफा? जानिए कब से मिलेगा बढ़ा हुआ पैसा?

नई दिल्ली। 8th Pay Commission News: साल 2026 केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के लिए राहत भरा साबित होने वाला है। 8वें वेतन आयोग को लेकर सरकार की तैयारियों और महंगाई के ताजा आंकड़ों से यह इशारा मिल रहा है कि जनवरी 2026 से नया वेतन स्ट्रक्चर लागू माना जा सकता है। इसका असर सिर्फ बेसिक सैलरी तक नहीं रहेगा बल्कि DA, DR, HRA और दूसरे अलाउंस पर भी पड़ेगा। हालांकि आयोग की रिपोर्ट आने और उसे लागू करने में समय लग सकता है लेकिन ट्रडिशन के मुताबिक कर्मचारियों और पेंशनर्स को बकाया राशि (Arrears) भी दी जाएगी। यानी देरी होने पर भी नुकसान नहीं होगा।

जनवरी 2026 से लागू होगा नया वेतनमान?

अब तक मिले रिपोर्ट्स के मुताबिक 8वां वेतन आयोग 1 जनवरी 2026 से इफेक्टिव माना जाएगा। इसका मतलब यह है कि अगर सिफारिशें बाद में लागू होती हैं तब भी कर्मचारियों को जनवरी 2026 से जोड़कर पूरा एरियर मिलेगा। सरकार की ओर से नवंबर 2025 में आयोग को मंजूरी दी जा चुकी है। आयोग की अध्यक्षता रंजना प्रकाश देसाई कर रही हैं। आम तौर पर वेतन आयोग की सिफारिशें आने में करीब 18 महीने लगते हैं।

DA (महंगाई भत्ता) में कितनी बढ़ोतरी के संकेत?

महंगाई भत्ते को लेकर सबसे स्ट्रांग सिग्नल AICPI-IW (All-India Consumer Price Index for Industrial Workers) से मिल रहे हैं। नवंबर महीने में AICPI-IW 0.5 अंक बढ़कर 148.2 पर पहुंच गया है। पिछले पांच महीनों से लगातार बढ़त देखी जा रही है। नवंबर के आंकड़ों के आधार पर DA 59.93% तक पहुंच चुका है।

इन आंकड़ों से यह अनुमान लगाया जा रहा है कि जनवरी 2026 से DA 60% के लेवल को छू सकता है जो पिछले साल के 58% से ज्यादा होगा। हालांकि अंतिम फैसला सरकार ही लेगी, इसलिए अभी 2% या 3% की बढ़ोतरी को पक्का मानना जल्दबाजी होगी।

DA और DR में बढ़ोतरी कैसे तय होती है?

सरकार हर साल दो बार (जनवरी और जुलाई) महंगाई के आंकड़ों की समीक्षा करती है। इन्हीं आंकड़ों के आधार पर कर्मचारियों का DA (Dearness Allowance) और पेंशनर्स का DR (Dearness Relief) तय किया जाता है। जनवरी 2026 की बढ़ोतरी के लिए दिसंबर 2025 तक के AICPI-IW आंकड़े फैसलाकुन होंगे। अगर महंगाई का रुख इसी तरह बना रहता है तो DA-DR में राहत तय मानी जा रही है।

8वें वेतन आयोग पर क्या हैं ताजा अपडेट?

सरकार ने नवंबर 2025 में 8वें वेतन आयोग को मंजूरी दे दी थी। आयोग की रिपोर्ट आने में समय लगेगा लेकिन इसे 1 जनवरी 2026 से लागू माना जाएगा। इसका सीधा मतलब यह है कि:

• देरी होने पर भी कर्मचारियों को पूरा एरियर मिलेगा
• रिटायर होने वाले कर्मचारियों को भी संशोधित वेतन का लाभ मिलेगा
• पेंशनर्स की पेंशन भी नए फॉर्मूले से रिवाइज होगी

सैलरी और पेंशन में कितनी बढ़ोतरी संभव?

अब सबसे अहम सवाल यह है की कितना फायदा होगा? मौजूदा रिपोर्ट्स और अनुमान के मुताबिक न्यूनतम बेसिक सैलरी ₹18,000 से बढ़कर ₹26,000 तक जा सकती है। न्यूनतम पेंशन ₹20,500 तक पहुंचने का अनुमान है।

इसके अलावा 8वें वेतन आयोग के लागू होने के बाद HRA (हाउस रेंट अलाउंस), ट्रैवल अलाउंस, मेडिकल अलाउंस में भी बढ़ोतरी की संभावना है। इससे इन-हैंड सैलरी में अच्छा खासा इजाफा हो सकता है।

कुल मिलाकर क्या समझें?

8वें वेतन आयोग और महंगाई भत्ते से जुड़े ताजा आंकड़ें बताते हैं कि 2026 केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के लिए आर्थिक राहत का साल साबित हो सकता है। DA-DR में बढ़ोतरी, नई बेसिक सैलरी और एरियर तीनों मिलकर वेतन और पेंशन में बंपर इजाफा कर सकते हैं। अब सबकी नजरें दिसंबर के महंगाई आंकड़ों और सरकार के अंतिम फैसले पर टिकी हैं।