CG State Bar Counsil: हाई कोर्ट बार एसोसिएशन व स्टेट बार में महिला आरक्षण: पूर्व AG ने रजिस्ट्रार जनरल को लिखी चिट्ठी देखें पूर्व एजी की चिट्ठी

4 February 2026| बिलासपुर। छत्तीसगढ़ हाई कोर्ट के पूर्व महाधिवक्ता व सीनियर एडवोकेट सतीश चंद्र वर्मा ने हाई कोर्ट के रजिस्ट्रार जनरल को पत्र लिखकर हाई कोर्ट बार एसोसिएशन और छत्तीसगढ़ स्टेट बार कौंसिल में 33% महिला आरक्षण की व्यवस्था की मांग की है। पूर्व एजी ने अपने पत्र में सुप्रीम कोर्ट के आदेश का हवाला भी दिया ह

छत्तीसगढ़ हाई कोर्ट के रजिस्ट्रार जनरल को पूर्व एजी व सीनियर एडवाेकेट सतीश चंद्र वर्मा ने पत्र लिखकर सर्वोच्च न्यायालय के हालिया आदेश के अनुसार बार एसोसिएशन के नेतृत्व और कार्यकारी समिति के पदों में महिला अधिवक्ताओं के लिए 33% आरक्षण संबंधी सर्वोच्च न्यायालय के आदेश के कार्यान्वयन की मांग की है। पत्र में यह भी कहा है, सुप्रीम कोर्ट द्वारा जारी आदेश का उद्देश्य जिनका उद्देश्य कानूनी शासन निकायों में लैंगिक समानता और महिलाओं के सार्थक प्रतिनिधित्व को सुनिश्चित करना है।

पूर्व एजी का रजिस्ट्रार जनरल को लिखा पत्र

पूर्व एजी व सीनियर एडवोकेट सतीश चंद्र वर्मा ने लिखा है, सर्वोच्च न्यायालय ने, सुप्रीम कोर्ट बार एसोसिएशन बनाम बी.डी. कौशिक (2024/2025) और योगमाया एमजी. बनाम यूनियन ऑफ इंडिया (2025) के मामलों सहित प्रगतिशील आदेशों की एक श्रृंखला में, स्पष्ट रूप से यह आदेश दिया है कि:

• बार एसोसिएशन की कार्यकारी समितियों में 33% (एक तिहाई) सीटें महिला अधिवक्ताओं के लिए आरक्षित हों।
• कम से कम एक पदाधिकारी पद (जैसे सचिव या कोषाध्यक्ष) विशेष रूप से महिलाओं के लिए आरक्षित होना चाहिए ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि वे महत्वपूर्ण जिम्मेदारी वाले पदों पर आसीन हों।
• न्यायालय ने सर्वोच्च न्यायालय बार एसोसिएशन की कार्यकारी समिति में महिलाओं के लिए न्यूनतम 1/3 (33.3%) आरक्षण का निर्देश दिया। महत्वपूर्ण रूप से, इसने यह अनिवार्य किया कि कम से कम एक पदाधिकारी पद (जैसे कोषाध्यक्ष) महिलाओं के लिए रोटेशन के आधार पर आरक्षित होना चाहिए।
• मीना ए. जगताप बनाम बीसीआई (दिसंबर 2025/जनवरी 2026): एक व्यापक आदेश में, सर्वोच्च न्यायालय ने निर्देश दिया कि राज्य बार परिषदों और जिला बार एसोसिएशनों में 30% सीटें महिलाओं के लिए आरक्षित की जाएं।
• एडवोकेट्स एसोसिएशन बेंगलुरु केस (2025): न्यायालय ने कोषाध्यक्ष का पद विशेष रूप से महिलाओं के लिए आरक्षित करने के लिए अनुच्छेद 142 का प्रयोग किया।
• यह देखते हुए कि स्वैच्छिक संगठन लैंगिक समानता की आवश्यकता को नजरअंदाज नहीं कर सकते। न्यायालय ने स्पष्ट किया है कि समानता के "संवैधानिक लोकाचार" को पूरा करने और बार नेतृत्व में महिलाओं के ऐतिहासिक अल्प प्रतिनिधित्व को दूर करने के लिए ये उपाय आवश्यक हैं।

प्रस्तावित कार्यान्वयन ढांचा

इन आदेशों की भावना और अक्षरशः अनुपालन करने के लिए, हमारे संगठन को आगामी चुनावों के लिए निम्नलिखित उपाय अपनाने चाहिए:

पदाधिकारियों के लिए आरक्षण: पदाधिकारियों (अध्यक्ष, उपाध्यक्ष, सचिव या कोषाध्यक्ष) में से कम से कम एक पद बारी-बारी से महिला उम्मीदवारों के लिए आरक्षित किया जाना चाहिए।

कार्यकारी समिति (ईसी) कोटा: कुल ईसी सीटों में से न्यूनतम 30% से 33% सीटें महिलाओं के लिए आरक्षित होनी चाहिए।

रोटेशनल नीति: आरक्षित विशिष्ट पदाधिकारी पद प्रत्येक चुनाव चक्र में बदलना चाहिए ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि महिलाओं को सभी नेतृत्व भूमिकाओं में अनुभव प्राप्त हो। सह-विकल्प तंत्र: यदि पर्याप्त महिला उम्मीदवार चुनाव नहीं लड़ती हैं,

एसोसिएशन को सुप्रीम कोर्ट के निर्देशानुसार महिला सदस्यों को सह-सदस्य बनाकर रिक्त पदों को भरने का काम करना होगा।

सर्वोच्च न्यायालय ने यह पाया है कि बार एसोसिएशन में महिलाओं की संख्या महत्वपूर्ण और लगातार बढ़ रही है, फिर भी निर्णय लेने वाली संस्थाओं में उनका प्रतिनिधित्व बेहद कम है (कुछ राज्यों में तो 2% से भी कम)। इस आदेश का पालन करना अब विवेकाधिकार का मामला नहीं बल्कि एक गैर-भेदभावपूर्ण और समावेशी पेशेवर वातावरण सुनिश्चित करने का कानूनी दायित्व है।

चुनाव समिति इन आपत्तियों को तत्काल वर्तमान चुनाव अधिसूचना में शामिल करे। संघ के नियमों/उपनियमों में किए गए इन अनिवार्य परिवर्तनों की सूचना आम सभा को दी जाए।

न्यायिक जांच का पड़ सकता है सामना करना

पूर्व महाधिवक्ता व सीनियर एडवोकेट वर्मा ने अपने पत्र में लिखा है, सुप्रीम कोर्ट के निर्देशों का पालन न करने पर न्यायिक जांच का सामना करना पड़ सकता है और हाल के उदाहरणों के अनुसार आगामी चुनावों की वैधता खतरे में पड़ सकती है। रोटेशन का सिद्धांत सर्वोच्च न्यायालय के दृष्टिकोण का केंद्रबिंदु है। यह सुनिश्चित करता है कि आरक्षण स्थिर न रहे या किसी एक "जूनियर" पद (जैसे कोषाध्यक्ष) तक सीमित न रहे। पत्र में यह भी लिखा है, यदि आगामी 2026 के चुनाव में कोषाध्यक्ष का पद महिलाओं के लिए आरक्षित किया जाता है, तो सचिव या उपाध्यक्ष का पद अगले कार्यकाल के लिए आरक्षित किया जाना चाहिए, जिससे नेतृत्व का एक प्रगतिशील चक्र सुनिश्चित हो सके। यह तंत्र बार प्रशासन में महिलाओं की "दिखावटी भागीदारी" को रोकता है और एक विविध नेतृत्व श्रृंखला को प्रोत्साहित करता है।

स्टेट बार कौंसिल में महिला आरक्षण का उठाया मुद्दा

सीनियर एडवोकेट वर्मा ने लिखा है, हालांकि सुप्रीम कोर्ट ने यह माना है कि जिन राज्यों में चुनाव की अधिसूचना पहले ही जारी हो चुकी थी, उन्हें तत्काल चुनाव चक्रों में छूट दी गई थी, लेकिन उसने इस बात पर जोर दिया है कि नियमों में किया गया यह संशोधन सभी बार निकायों पर लागू होता है ताकि 2026 के चुनाव चक्रों और उसके बाद के चुनावों में इस कोटा का सख्ती से पालन सुनिश्चित किया जा सके। छत्तीसगढ़ में, हाई कोर्ट बार एसोसिएशन के नेतृत्व में महिलाओं का प्रतिनिधित्व सर्वोच्च न्यायालय द्वारा निर्धारित एक तिहाई सीमा से काफी कम है।

हालांकि सुप्रीम कोर्ट ने योगमाया एम.जी. बनाम यूनियन ऑफ इंडिया (2025/2026) मामले में यह कहा था कि कुछ राज्य बार काउंसिल के चुनाव जो पहले से चल रहे हैं, उन्हें अस्थायी रूप से छूट दी गई है, लेकिन अब यह स्पष्ट किया गया है कि सभी हाई कोर्ट बार एसोसिएशनों के लिए, लागू नियमों में इन आरक्षणों को शामिल करने के लिए संशोधन किया गया है। हमारे बार एसोसिएशन के आगामी चुनावों की तारीख तय होने के साथ ही, औपचारिक रोटेशनल आरक्षण ढांचे का वर्तमान अभाव इन बाध्यकारी न्यायिक निर्देशों के सीधे विपरीत है।

रजिस्ट्रार जनरल से सीनियर एडवोकेट ने की ये मांग

उपरोक्त के आलोक में, सर्वोच्च न्यायालय द्वारा सभी उच्च न्यायालयों के रजिस्ट्रार जनरलों को दिए गए निर्देशों के अनुसार, आपके कार्यालय का यह कर्तव्य है कि आप, हाई कोर्ट बार एसोसिएशन की चुनाव समिति को आगामी चुनावों के लिए कार्यकारी समिति में महिलाओं के लिए 33% आरक्षण अधिसूचित करने का निर्देश दिया जाए। इस कार्यकाल के लिए महिला उम्मीदवारों के लिए विशिष्ट पदाधिकारी पद आरक्षित किए जाएं, और औपचारिक रूप से यह घोषणा की जाए कि आगामी वर्षों में ये पद बारी-बारी से दिए जाएंगे। बार एसोसिएशन के उपनियमों में "मानित संशोधन" सुनिश्चित करें ताकि ये परिवर्तन स्थायी रूप से प्रतिबिंबित हों और देश के कानून का अनुपालन सुनिश्चित हो सके।

सीनियर एडवाेकेट सतीश चंद्र वर्मा ने लिखा है, छत्तीसगढ़ का विधि समुदाय यह सुनिश्चित करने का प्रयास कर रहा है कि हमारी बार एसोसिएशन एक प्रगतिशील संस्था बनी रहे, जहां महिला अधिवक्ता न केवल भागीदार हों, बल्कि नेतृत्वकर्ता भी हों।

बार एसोसिएशन की निर्णय लेने की प्रक्रियाओं में महिलाओं को शामिल करने से न केवल संस्था मजबूत होगी बल्कि हमारे राज्य में अधिक समावेशी कानूनी संस्कृति को भी बढ़ावा मिलेगा।